案例及擅長領域

陳威廉 William Chen：是兩岸聯盟（CSF）創始人、CRCEW企業智慧研究中心（中國）副主任/執行長，中國貿促會商業行業分會管理咨詢師聯盟上海分會副會長，以及LDI領導力發展學院 (LDI, Leadership Development Institute)總經理/資深顧問。在擔任此職務之前，陳先生曾擔任AMA美國管理協會中國地區的運營副總經理及資深顧問，日本Pasona Group 旗下MGR Consulting(Shanghai )公司總經理。陳先生具有多家跨國顧問公司的授證資歷，包括美國Training House MAP管理才能評鑒、PDP (PERSONAL DYNAMETRIC PROGRAM) 整合性領導管理系統、BIRKMAN Method個人特質測評、MRG(Management Research Group) 領導效能測評及主管教練、TRACOM 公司OTP團隊領導、LMI領導管理研究中心 EPP有效的個人生產力，BCI(Behavioral Coaching Institute) 等授證講師及顧問資歷。陳先生在整合式領導力發展實踐方面，包括測評、培訓與教練輔導，經驗十分豐富，特別是在領導力發展的行動學習方面，協助許多企業的管理人員突破績效瓶頸，有效的發揮個人與團隊的領導效能。

陳先生的職業生涯過程中有許多的企業管理經歷，包括市場營銷, 銷售, 產品研發,項目管理，人力資源，運營管理及顧問咨詢等范疇。其中大半是與“人才發展”有關的工作，尤其是在中高層管理人才發展方面，為企業打造卓越的領導接班團隊，建立基業長青的核心競爭力。在中國地區加入AMA美國管理協會，日本Pasona Group 旗下MGR Consulting上海分公司及LDI領導力發展學院之前，陳先生曾在臺灣從事Johnson & Johnson 及Honeywell 醫療器材銷售，發展歐洲進口商品連鎖專賣店；在和信集團 (China Trust Group ) 擔任美國中信投資銀行 ( China Trust Investment Bank ) 海外投資顧問; 中租企業集團 ( CHAILEASE Group) 訓練中心協理; 松誼管理顧問公司 ( Grand Pacific Management Consulting Corp.) 擔任業務經理、產品經理、項目及行政經理、講師及咨詢顧問。 他在咨詢業的專業執業期間, 曾參與美國華頓商學院 (Wharton School) 在臺灣舉辦的企業高層主管全球化戰略發展論壇, 臺灣和信集團與臺灣大學合作舉辦的企業內碩士班 (China Trust Group EMBA) 及許多管理及領導能力發展等項目，協助企業發展許多優秀的管理人才。在多年的培訓顧問經歷中，陳先生以他嚴謹幽默的風格及啟發互動的授課技巧，贏得了眾多客戶的好評。

他的主要客戶包括：葛蘭素史克，百特醫療，強生，拜爾，麒麟鯤鵬，愛普生，佳能，施耐德，安利，可口可樂，屈臣氏，頂新，思捷(ESPRIT)，黛安芬，百威啤酒，虎牌啤酒，長飛光纖，交通銀行，中國銀行，中國銀聯，浦發銀行，深圳證交所，亞洲證券，中國海洋石油，中化，諾基亞西門子，寶鋼，海南航空,，羅技電子，聯想，泰科電子，本田汽車，豐田汽車，大眾汽車，上海汽車，科尼卡美能達，大賽璐（中國）投資，小林日化，東理化汽車電子，櫻華國際商貿，安通林，尼瑪克，蔡司醫療，美迪希，錦江餐飲投資集團，奇華頓，依工聚合工業...等。